Einen ANTRAG musst Du beim AG nicht stellen!
Hallo Kasandra,
von wegen Personalakteneinsicht da habe ich heute eine ganz andere Antwort bekommen vom Arbeitgeber. Der neue Personaler meiner Firma hat mich heute angerufen und mir sehr deutlich zu verstehen gegeben, das nichts mit Personalakteneinsicht gibt. Die haben keine Zeit einen Anzustellen, der die Aktenordner sichtet und mir da Einblick gibt. Das hat sich angehört, als wenn ich zig Aktenordner habe als Personalakte. Auch hat keiner Zeit und er kann keinen abstellen, der ins Archiv geht und die alten Personalakten von mir raussucht von der Vorgängerfirma. Außer hat er sich beschwert das ich zu diesem Thema 4 Leute involviert habe, warum ich nicht gleich zu ihm gekommen bin. Man muss verstehen, das ich seit 5 Jahren nicht mehr in der Firma bin, auf Grund der Krankheit und der Erwerbsminderungsrente. Konnte ja nicht wissen wer aktuell jetzt dort den Personaler mimt. Auf diesen Posten ist eine Fluktuation, das kannst Dir nicht vorstellen, da wird die Klinke nicht kalt. Darum habe ich diesen und jenen gefragt, keiner fühlte sich zuständig und schon mich zum anderen usw usw. Dann gibt es welche die würden sich beschweren das man sie über geht. In dieser Firma macht man wieso alles grundsätzlich verkehrt. Fazit ist, ich habe nichts erreicht, es gibt keine Akteneinsicht. Auch keine Kopie der Vorsorge-Kartei/-akte, rein Garnichts, von dieser Firma, man gewährt mir nichts. Auch hat man keine Zeit um einmal ein Foto zu machen von meinem ehem. Arbeitsplatz.
Das nun zum Thema " Personalakteneinsicht " in meiner Firma.
Gruß Karl